“不想腐”最終是一種文化

    反腐敗的追求目标和結果是“不想腐”，最終是建立“不想腐”文化。或者說通過“不敢腐”“不能腐”的艱苦卓絕的鬥争和努力，通過社會主義先進文化建設特别是廉潔文化建設實現“不想腐”的目标和結果，使廣大黨員幹部達到“不想腐”，從而帶動黨風、政風和社會風氣根本好轉，最終化風成俗，在全黨、全社會形成“不想腐”文化。

    文化的本義就是教化，文化的本質就是“化”人。廉潔文化是社會主義先進文化的重要組成部分，是以清正廉潔為思想内涵，以各種文化産品為載體和形式的一種文化。這種文化存在于社會的各個方面，自古至今影響着人們的道德行為，對于人們的世界觀、人生觀、價值觀的樹立，對于加強公民道德建設，都具有很大的促進作用，是一種不斷發揚光大的先進文化。

    《淮南子·缪稱訓》有言：“正身直行，衆邪自息。”意思是為人純正，行動坦直，所有邪惡行為就自然會止息。正盛邪自祛，這同中醫的“扶正祛邪”可謂異曲同工，做人做事如此，為官從政亦如此。唯有正心修身、去邪止欲，廉潔自守、潔身自好，方能增強對歪風邪氣腐蝕侵害的抵抗力，才能到達身體的陰陽平衡，才能實現為官從政“正盛邪祛”，才能建立良好社會生态和文化。在推進全面從嚴治黨的今天，不僅為官從政需要廉潔，作為國有企業要生存、要發展、要做強做大，更需要以廉潔文化鑄魂。

    黨中央提出一體推進“不敢腐”“不能腐”“不想腐”，這既是方法，也是路徑，最終是要建立、形成“不想腐”的思想自覺和文化氛圍。黨的十八大以來實施的加強廉潔文化建設新舉措，從文化高度和文化層面大力推進黨風廉政建設和社會風氣根本好轉。我們國有企業要建設、形成廉潔文化，就要通過各種教育方式和途徑，用先進的文化、先進的理念、先進的思想教育、熏陶、激勵、鼓舞所有企業員工。以“文化”的無形影響力感染和熏陶企業員工的精神與靈魂，在企業上下營造一種人人崇廉奉廉，個個羞于腐敗、恥于腐敗和“不想腐”的良好文化環境。隻有将廉潔的價值理念與社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育有機結合起來，才能使廉潔文化真正滲透到企業文化的各個層面。隻有将腐敗案例的警鐘長鳴和對腐敗思想、行為進行有力鞭撻，用腐敗案件成因的剖析來警示人、教育人，才能在廉潔教育中，思想得到升華，鑄就廉潔之魂。

    國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，加強廉潔文化建設意義重大。建立“不想腐”的文化任重道遠，任何文化的形成都難以一蹴而就、立竿見影，因此要一刻不停地緊抓廉潔教育。要防止企業廉潔教育“虛化空轉”，要緊抓“關鍵少數”，采取有效措施，設定廉潔文化目标和廉潔教育量化考核評價指标體系，用硬指标推動國企清廉教育“虛功實做”。還要落實黨委主體責任，強化紀委監督責任，切實把“兩個責任”抓緊抓實，形成責任具體、環環相扣的責任鍊，做到“有人認領、有人負責”。

    新時代，我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實新時代黨的建設總要求，落實習近平總書記對内蒙古工作提出的“五個紮實”要求和“五項要求”，特别是“推動全面從嚴治黨向縱深發展”要求，堅持社會主義先進文化前進方向，緊緊圍繞“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的使命任務，做好新形勢下國有企業廉潔文化建設，充分發揮其在反腐倡廉工作中的基礎性作用，以優良的黨風帶動社會風氣，進而形成“不想腐”的文化氛圍。